Votre sentinelle pour un lendemain sans accident

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Diagnostics - état des lieux

Chantiers, ateliers, usines…
  • Observations, échanges équipes
  • Conseil / Plan d’actions immédiates
  • Enquêtes accidents
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Conseil au management

Management, stratégie, culture…
  • Etat des lieux, audit, échanges Direction & équipes
  • Conseil / Plan d’actions moyen terme
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Formation

Collective ou individuelle
  • Conception andragogique
  • Animation modules internes ou externes
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Coaching

Accompagnement personnalisé
  • Développement
  • Résolution de problèmes
  • Leadership

Vision

Les conséquences des accidents, qu’elles soient mineures, graves ou tragiques, touchent en premier lieu les collaborateurs et leur entourage personnel.

Au-delà, les impacts s’étendent à l’ensemble de l’écosystème de travail, incluant collègues, tâches, équipements, valeurs et image de l’entreprise…

Nous croyons que les accidents découlent de causes évitables, que celles-ci soient directes ou enracinées plus profondément dans les organisations.

Pour relever le défi des accidents trop fréquents, la mobilisation et la contribution active de chaque collaborateur sont cruciales, afin de construire un environnement de travail sain et sûr, pour tous et en tout temps.

Bénéfices Clients

Avec humilité et ambition, convictions et passion, SuriQatE consulting vous accompagne pour :

  • baisser le nombre de vos accidents et créer un environnement plus sûr pour vos activités,
  • améliorer votre culture Sécurité, notamment en mobilisant l’ensemble de vos collaborateurs,
  • ancrer vos initiatives et pratiques SQE durablement,
  • simplifier vos organisations et standards opérationnels SQE.

Ma méthode

Fort des nombreuses années d’expérience sur une grande variété de projets et de niveaux de responsabilité, j’aime aller sur site pour observer les situations de danger et échanger avec les équipes.

Mes observations factuelles permettent de proposer des plans d’actions pertinents immédiats ou a court terme pour le site visité.

En élargissant le périmètre d’analyse à la société, des plans d’actions à plus long terme couvrent généralement la gestion des risques, la culture sécurité, l’organisation et le système de management SQE.

Le cas échéant, je complète l’accompagnement en conception et animation de formations et/ou coaching des personnes clefs, à tous niveaux de l’organisation.

Jean-Yves DELCROIX

En plus de 30 ans d’activités, j’ai travaillé dans sept sociétés de construction, de maîtrise d’œuvre et de maîtrise d’ouvrage.

Après un début de carrière en conduite de travaux, j’ai évolué vers des postes opérationnels et de direction SQE. J’y ai eu le plaisir d’encadrer des équipes de quelques collaborateurs, opérationnels ou SQE, jusqu’à plus de 200.

Je dispose aujourd’hui d’une forte expérience multiculturelle : en France et à l’international, dont Europe, USA , Afrique, Moyen-Orient, Hong Kong, Australie…

Dans ce riche parcours, j’ai eu l’opportunité d’agir dans de très nombreux secteurs d’activités : industrie pétrochimique, pharmaceutique, cogénération,… et des projets de construction : bâtiment, ferroviaire, routes, ponts, tunnels, stades, aéroports, maritimes…

> En savoir plus

« …sa passion et son talent pédagogique. »

Au sein de notre équipe de Maitrise d’Ouvrage, Jean-Yves a su mettre en place la fonction sécurité, en la structurant et en la développant à partir notamment de visites et de diagnostics sur site.

Il sait accompagner les équipes vers l’amélioration des pratiques, comme vers les échéances de certification, tant par ses connaissances techniques, que par sa passion et son talent pédagogique.

Christophe PELISSIE DU RAUSAS

Directeur du Développement, VINCI SA

« …un nouvel élan… véritable culture sécurité… »

En charge de la Direction Prévention Santé Sécurité, Jean-Yves a su réorganiser les équipes et harmoniser les pratiques dans un contexte d’activités variées, multi métiers et multi pays.

Professionnel reconnu, solide en toute circonstance, même difficile, il est passionné de pouvoir confronter ses convictions à la réalité du terrain.

Il aime et sait communiquer avec tous, sachant adapter son discours à son auditoire (Comité de direction, Encadrement et Maitrise de chantier, Compagnons…).

Il a été l’artisan d’un nouvel élan pour que toute l’entreprise s’engage sur la voie de la transition d’une politique sécurité prescriptive à une véritable culture sécurité solidement ancrée et partagée par tous.

Philippe AMEQUIN

Directeur Général de 2010 à 2023, Bouygues Travaux Publics

Après avoir connu Jean-Yves dans ses fonctions de directeur de la sécurité au sein du groupe Bouygues et grâce à ses compétences reconnues dans le domaine de la sécurité des chantier, c’est tout naturellement que je l’ai sollicité pour intégrer le conseil de la sécurité de la société des grands projets en qualité de personnalité qualifiée, au sein duquel il a pleinmeent trouvé sa place.
Cette instance consultative, au sein de laquelle siègent tous les partenaires institutionnels et professionnels intervenant dans le cadre du Grand Paris Express, permet de porter une vision stratégique sur l’ensemble des sujets liés à la santé et à la sécurité au travail et de proposer des actions concrètes dans le cadre de la prévention des accidents graves et mortels. C’est ainsi que Jean-Yves intervient avec clairvoyance et justesse sur différents sujets tels que le recours à l’intérim, la formation, la gestion de l’imprévu dans la culture sécurité.

Bertrand MASSELIN
Responsable de la Sécurité et de la Sureté des chantiers du Grand Paris Express

Jean Yves est intervenu à nos côtés dans le cadre d’une commission d’enquête paritaire suite à accident grave.
Son expérience nous a aidé à structurer le déroulement de la commission. Il a apporté les outils nécessaires au bon déroulement de l’enquête, un haut niveau d’expertise technique pour les sujets relatifs aux chantiers de construction, une grande disponibilité et une force de travail qui nous a permis de respecter un planning relativement serré.
Il a d’excellentes qualités de communication qui lui permettent de travailler avec l’ensemble des acteurs de l’entreprise.

Emmanuel CENCIG

Directeur Qualité Hygiène Sécurité et Environement

Jean-Yves was hired to help out for a period of 6 months to start up a construction project ensuring the site set up and supply chain is meeting the highest safety standards. His contract, contractor, regulatory and technical knowledge and influential skills were instrumental in laying the foundation for an effective Safety Program and site set up. During the execution his contributions were impactful, educational and creating commitment with stakeholders. Most important his business acumen, loyalty and added value approach made a difference and a trustworthy consultant to partner and work with.

Ben van Panhuis

Global HSSE&S – Johnson & Johnson

J’ai eu l’opportunité de collaborer sur un chantier d’aménagement où l’enjeu hygiène et sécurité étaient assez élevés. Il a réussi par son expertise et son approche à élever le niveau d’exigence et à embarquer le contractant général et tout les sous-traitants dans une formidable aventure qui a permis de faire évoluer tout les monde, mais surtout les mentalités, la prise en compte des risques et l’importance de la sécurité, de l’organisation sur le chantier, de l’intendance etc…
sa contribution a permis de finir 7 mois de travaux avec 0 accidents et 0 blessures, mais au-delà de ça, de faire évoluer les standards H&S de tous les intervenants.

Badreddine BENABDALLAH

BUILDEENG – Gestion de projet / AMO

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